Ведущий специалист по работе с государственными заказчиками

01 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Завод игрового спортивного оборудования"

Компания Romana, крупнейший производитель спортивно-игрового оборудования и малых архитектурных форм в России приглашает на работу Ведущего специалиста по работе с государственными заказчиками.

Обязанности:

1. Взаимодействие с государственными заказчиками - от выявления потребностей в поставках, контроля планов закупок до реализации:

- ведение переговоров с администрациями по потребностям в оборудовании для благоустройства;
- проведение официальных встреч;
- составление коммерческих предложений;
- подготовка технического задания.

2. Работа на федеральных и коммерческих торговых площадках по 44 ФЗ, 223 ФЗ:

- развитие и совершенствование системы участия компании в тендерах;
- мониторинг закупок;
- оценка экономической целесообразности участия;
- подготовка и подача заявок;
- анализ тендерной документации на предмет ошибок и несоответствия требованиям заказчиков;
- взаимодействие с заказчиком и оператором площадки, запросы пояснений, решение спорных вопросов;
- подписание контракта.

3. Организация и контроль процесса исполнения контрактов:

- подготовка исполнительной документации, сдача работ;
- сопровождение до получения д/с от заказчика, подписание закрывающих документов.

4. Взаимодействие с дилерами и партнерами завода в регионах РФ и оказание им консультационной поддержки по профилю при их участии в подготовке и участии в тендерах.

Требования:

• Опыт работы с государственными заказчиками более 3-х лет (полный цикл - от выявления потребности и подготовки проекта до его реализации).
• Опыт работы на федеральных и коммерческих торговых площадках по 44 ФЗ, 223 ФЗ.
• Опыт сопровождения исполнения контрактов.
• Высшее образование.
• Высокая работоспособность, самоорганизация, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности, внимательность, стрессоустойчивость, дисциплинированность.

Условия:

• Оформление по ТК, график с 8.30 до 16.30, пн-пт.
• Своевременные выплаты 2 раза в месяц, премии – размер зп обсуждается индивидуально.
• Обучение и развитие персонала.
• Комфортный офис, до предприятия едет 54 маршрутка (конечная, НЮР).