Специалист по кадрам отдела кадров( ФГБУ ФЦТОЭ Минздрава России (г.Чебоксары) )

от 49 000 руб.

Компания "ФГБУ ФЦТОЭ Минздрава России (г.Чебоксары)"

• 3.1. Выполняет работу по комплектованию Центра кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.

  3.2. Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров.

  3.3. Проводит изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала Центра и его структурных подразделений, установленной документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, результатов аттестации работников и оценки их деловых качеств с целью определения текущей и перспективной потребности Центра в кадрах, подготовки предложений по замещению вакантных должностей и созданию резерва на выдвижение.

  3.4. Участвует в изучении рынка труда для определения источников удовлетворения потребности в кадрах, установления и поддержания прямых связей с учебными заведениями, контактов с организациями аналогичного профиля.

  3.5. Информирует работников Центра об имеющихся вакансиях.

  3.6. Принимает участие в разработке перспективных и текущих планов по труду.

  3.7. Участвует в подготовке предложений по развитию персонала, обучению и повышению квалификации кадров Центра, а также в оценке эффективности обучения.

  3.9. Принимает участие в организации работы, методическом и информационном обеспечении квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий, оформлении их решений.

  3.10. Анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками Центра правил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, участвует в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины.

  3.11. Осуществляет своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдачу справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности, соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации в банк данных о персонале организации.

  3.12. Составляет установленную отчетность

• высшее профессиональное образование

• оформление по ТК РФ;
• своевременная заработная плата

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя